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众发娱乐_会员登录 - 悉尼63岁奶奶誓不退休,身患乳腺癌,被两百家单位拒绝仍要找工作

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众发娱乐_会员登录,假如你是一名老板,在招聘时,你会选热爱工作的老年人,还是没有经验的年轻人呢?答案自然一目了然。

最近,来自悉尼的崔西·萨拉就面临着这样一个困扰:没有一家公司愿意雇佣她。

虽然崔西有着多年的公共关系、零售以及室内装饰的工作经验,但是她今年已经63岁高龄,而且有患有乳腺癌。

她接受《每日邮报》采访时表示,今年早些时候,她获得了心理咨询专业的文凭,毕业后她发现很难找到工作,于是决定申请专业以外的工作。但即使这样都没有一个公司愿意聘用她。

崔西告诉记者:“当我做出这个决定的时候,每个人都在说我疯了,我都是要退休的人了,为什么要做这个,但退休不是我的选择,我只想要一份有意义的工作。”

崔西接着说道:“我申请了200多个工作。我每次找工作都会重新修改完善我的简历,然后带着简我的历在写字楼中穿梭,但没有人愿意看一眼。”

“这样的感觉很糟糕,我有自己的公关公司,我经营着自己的零售业务,我还推出了澳大利亚第一个室内装饰网站,可是,这样丰富的工作经验和工作热情都没有一个公司愿意聘用我,这让我感到很失落。”

崔西认为年龄是她找不到工作的主要原因。崔西面对镜头表示“由于多年的工作经验,我申请的工作毫无疑问是我完全能够胜任的。可就在数百份申请中,我也只收到了几个人的回复。我也不知道公司的人事为什么要拒绝有丰富经验并且热爱工作的人。”

“我想他们对一个人年龄具有刻板印象,认为人在什么年龄就该做什么样的是,我就该退休养老,即使我再怎么继续深造,也无法保证找到工作。”

某公司的财务主管乔希•弗莱登伯格接受采访时表示,自己也曾想打破这个僵局。他曾试图让员工的工作年龄超过60岁,这样可以让更多经验丰富的老手一直发挥余热,但结局都是失败的。

弗莱登伯格告诉记者,现在澳大利亚面临着人口的老龄化的问题,澳大利亚居民应该工作更长时间,因为能工作的年轻人数量越来越少了。